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【新时代 新作为 新篇章】阳光安置让“老兵”心服口服

来源:金昌日报 2019年12月03日

“感谢金川区‘阳光安置’政策,没有关系背景,也能轻松找到合适的岗位,我一定努力把工作干好。”11月29日下午,在金川区退役军人事务局召开的“金川区2019年度退役士兵阳光安置岗位选择现场会”上,在江苏省徐州市服役16年,荣立三等功和全军优秀士官人才奖,综合量化评分82分的杨子武第一个走上选岗席,在金川区推出的16个安置岗位中,挑选了自己心仪的就业单位——金川区招商局。
根据甘肃省“两次移交、两次安置、带名单下达”的试行要求,本次退役士兵安置工作包括2018年冬季、2019年春季退出现役,符合金川区政府安排工作条件的退役士兵。
“这是金川区退役军人事务局成立后第一次依法安置退役士兵。”金川区退役军人事务局党组书记、局长周永武说,此次阳光安置是按照《符合政府安排工作条件退役士兵服役表现量化评分暂行办法》中“将退役士兵得分总和由安排工作的重要依据调整为主要依据,使贡献大的退役士兵能够优先选岗”的相关规定实施的,也意味着谁的得分高,谁就能优先选择岗位。金川区退役军人事务局还将对本次安置的16名退役士兵开展逐人跟踪回访服务工作,密切关注每一名退役士兵岗位安排、合同签订、待遇落实等情况,发现问题第一时间协调接收单位解决,确保安置政策落到实处。
记者了解到,此次公开选岗是部队根据退役士兵在服役期间贡献度大小进行量化评分,按照统一标准,从服役期间参加作战表现、服役地区艰苦程度及相关身份、服役年限等多方面因素评定,最终结果随退役军人档案移交地方政府。
当天,金川区16名符合政府安排工作条件的退役士兵,根据量化评分排序由高到低依次公开选岗,自主选择安置单位,并与安置单位签字确认。整个过程在金川区委退役军人事务工作领导小组办公室、区纪委监委、区委编办、区人社局、区财政局、新闻媒体相关人员的见证下进行,全程坚持公开评分、公开岗位、公开择岗、公开排名、公开结果。金川区退役军人事务局工作人员现场解答了退役军人对量化打分存在的疑惑。在核查档案过程中,退役士兵可以现场核查,努力让安置对象在安置前心中有底、安置后心服口服。(金昌日报记者 文星乃)

作者:文星乃 编辑

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